Lenovo подтвердила, что увольняет около 500 сотрудников в Data Center Group и некоторых других подразделениях.

Представитель Lenovo ответил на запрос CRN в среду, что компания начала уведомлять сотрудников накануне. Сокращения коснутся многих должностных позиций и подразделений бизнеса в разных регионах, включая штаб-квартиру компании в США в Моррисвилле, шт. Сев. Каролина.

«Lenovo предприняла вчера глобальную перестройку персонала, затрагивающую примерно 500 должностных позиций. В результате этих мер мы имеем теперь приблизительно 5000 сотрудников в США и 57 тысяч во всем мире, — прокомментировал представитель. — Эти меры даются нам нелегко, но они необходимы, поскольку мы продолжаем осуществлять нашу стратегию интеллектуальной трансформации, достигая при этом устойчивого и прибыльного роста».

Пресс-секретарь Управления торговли Северной Каролины ответил CRN, что Управление не получало уведомление об увольнениях от Lenovo. (Согласно Закону об уведомлениях при сокращении и переквалификации персонала (The WARN Act) работодатель обязан за 60 дней уведомить местную Службу занятости при увольнении 50 или более сотрудников в течение 30-дневного периода внутри одного подразделения.)

Главный управляющий и председатель правления Lenovo Ян Юаньцин (Yang Yuanqing) упомянул об интеллектуальной трансформации компании, объявляя недавно о рекордном доходе 51 млрд долл. за 2019 финансовый год — на 12,5% выше прошлого года.

«В эпоху больших глобальных перемен — экономических, социальных и касающихся природной среды — мы сохраняем прицел на то, как нам „интеллектуально трансформироваться“ самим и дать возможность нашим многочисленным заказчикам по всему миру успешно делать то же самое», — сказал он 23 мая, сообщая финансовые результаты компании.

В середине мая прошла партнерская конференция Lenovo Accelerate 2019 в Орландо, где был провозглашен приоритет канала (channel-first) в продажах, ориентированных на сегмент ЦОДов.

Представитель Lenovo не сообщил, сколько сотрудников будет уволено в разных подразделениях. В сообщении местного новостного канала WRAL было сказано, что под увольнение попали около 200 сотрудников (примерно 20%) Data Center Group в кампусе компании в Рисёч-Трайэнгл-Парк в Моррисвилле.

Data Center Group — самый быстрорастущий бизнес компании, доход которого в 2019 году вырос до 6 млрд долл., на 12,5% по сравнению с прошлым годом.

Представитель Lenovo сообщил также, что, проводя увольнения, компания набирает сотрудников на новые должностные позиции, которые будут обеспечивать «будущий рост». На веб-странице набора персонала на сайте Lenovo перечислены более 200 вакансий только в США и более 1000 по всему миру.

«Мы продолжаем предпринимать действия, которые обеспечат успешное развитие нашего бизнеса на длительный период, — подчеркнул представитель компании. — К сожалению, это означает сокращения в некоторых подразделениях бизнеса, но одновременно инвестирование в другие, набор новых сотрудников с нужным набором навыков для обеспечения нашего будущего роста. Lenovo будет продолжать корректировать [трудовые ресурсы], как то требуется, в рамках нашего непрерывного управления бизнесом».

Майкл Голдстайн (Michael Goldstein), президент и главный управляющий компании LAN Infotech (Форт-Лодердейл, шт. Флорида), которая сотрудничает с вендором в продаже компьютерных систем, считает, что увольнения в Lenovo — обычное явление, через которое проходят многие компании по мере изменения их внутренней динамики.

«Конечно, неприятно то, что происходит, и как это происходит, но, на мой взгляд, это естественный ход событий, который мы наблюдаем время от времени», — сказал он.

По материалам crn.com.

Источник: Дилан Мартин, CRN/США

Версия для печати (без изображений)   Все новости