Руководитель: Дмитрий Рубченко

Победа в рейтингах «25 лучших региональных ИТ-компаний»: 2015, 2016, 2017, 2018.

Эксперты рейтинга «25 лучших региональных ИТ-компаний» включают эту компанию в число финалистов четвертый год подряд. По их мнению, «Компьютеры и сети» — один из самых компетентных системных интеграторов Сибирского ФО: «Оказывает полный спектр услуг: от проектирования до внедрения систем „1С“, отличная команда менеджеров (25 сотрудников), полностью охватывает заказчиков по всей территории РФ, открыли офис в Москве, смогли выстроить взаимоотношения с федеральными заказчиками».

Заметим также, что в этом году вендоры и дистрибьюторы включили представителя ИТ-рынка Новосибирска в десятку лучших по всем номинациям частных рейтингов. И это при том, что год назад «Компьютеры и сети» были признаны одной из лучших только в категории «Динамика бизнеса».

Руководитель компании считает основным конкурентным преимуществом ГК «Компьютеры и сети» комплексность предлагаемых решений: «На сегодня собрана команда специалистов, способных решать любые задачи заказчика: от проектирования до полной настройки и поддержки его инфраструктуры. Мы считаем, что победа в рейтинге — это оценка нашей работы с заказчиками, поставщиками и вендорами. Ведь только слаженная работа во всех цепочках дает возможность реализовывать большие и сложные проекты, а также предоставлять нашим заказчикам ту компетенцию и уровень сервиса, в которых сегодня нуждаются многие компании в России».

Мы попросили Дмитрия Рубченко ответить на несколько вопросов.

CRN/RE: Чему, по вашему мнению, может научить футбол игроков ИТ-рынка?

Д. Р.: У чемпионата-2018 безусловно есть чему поучиться: он стал примером того, как ­усилия, воля к победе, жела­ние достичь цели дают порой очень неожиданный, весомый результат. Также он ярко продемонстрировал, насколько доброжелательные и приветливые люди у нас в стране. А еще то, что вроде бы жестко конкурируя и стремясь выиграть, все в то же время могут дружески общаться.

CRN/RE: Со сборной какой страны — участницы ЧМ по футболу вы могли бы сравнить свою компанию. Что вас роднит с этой командой?

Д. Р.: Очень нравится сборная Исландии. Ведь несмотря на то что часть команды — это не­профессиональные игроки, а все они из очень маленькой далекой страны, сборной уда­лось достойно выступить на чемпионате мира! И я уверен, что мы их еще увидим в финаль­ных играх! Ведь за этим стоит огромная работа по популяри­зации футбола.

CRN/RE: Какому стилю игры на ИТ-поле вы отдаете предпочтение (нападение или защита)? В чем это выражается? Почему вы выбрали именно такой стиль игры? Какие у него преимущества? На каких игроков (специалистов) своей команды вы делаете ставку в настоящий момент?

Д. Р.: Нам по душе нападение. Ведь если ты региональная компания, то защита не приведет к росту и развитию. Но при нападении нужно соблюдать правила и сохранять свой стиль, чтобы забивать голы!

Справка о компании

ООО «ГК „КОМПЬЮТЕРЫ И СЕТИ“», Новосибирск

Год основания: 2004.

Руководитель: Дмитрий Михайлович Рубченко.

Количество сотрудников: 202 чел.

Состояние бизнеса компании: оборот компании за 2017 г. составил 1 млрд 120 млн руб., за 1 полугодие 2018 г. — 450,5 млн руб.

Структура оборота компании к 1 июля 2017 г.: системная интеграция (46%), корпоративные поставки «железа» (42%), сервисное обслуживание (7%), сборка компьютеров под собственной маркой (3%), другое (2%).

Структура оборота компании к 1 июля 2018 г.: системная интеграция (56%), корпоративные поставки «железа» (33%), сервисное обслуживание (6,5%), сборка компьютеров под собственной маркой (4%), другое (0,5%).

Филиалы: Новосибирск, Якутск, с сентября 2017 г. работает офис в Москве; был закрыт филиал в Астрахани.

Основные корпоративные клиенты: «Газпромнефть», правительственные, медицинские учреждения Республики Саха (Якутия), МЧС г. Новосибирска, Якутский Перинатальный центр, «Протек», Минздрав Чеченской Республики, СВФУ г. Мирный.

Производство компьютеров под собственной маркой: Производственная мощность — 12 тыс. шт. в год. В 2016 г. было собрано 4452 ПК. В 2017 г. — 5488 шт. Рост составил 23%.

Основные события, произошедшие в компании за 2017–2018 гг.

«За последний год потребности открывать новые направления не было, так как на данный момент собран довольно полный набор услуг, необходимых для работы с заказчиками любого уровня. Приоритетным для нас является совершенствование в уже предлагаемых услугах, а также отработка бизнес-процессов с учетом открытых представительств».

Самое большое достижение компании за последний год

«Конечно, открытие склада и офиса в Москве можно выделить как одно из достижений нашей компании.

Также можно отметить получение DOEM контракта с Microsoft».

Основные планы развития на ближайшие три года

«Мы нацелены на расширение географии проектов и на продолжении курса на реализацию крупных интеграционных решений».

*Данные предоставлены компанией-победителем. Редакция не несет ответственности за правильность написания названий компаний, торговых марок, географических объектов, статусов в партнерских программах.

Партнеры проекта «25 лучших региональных ИТ-компаний 2018»


Версия для печати (без изображений)